社保缴费有重大变化！新规11月1日起全面执行！
1小时前
维权路上
微靖江
单位欠缴社保限期内补缴只收滞纳金逾期仍不缴最高罚欠缴数额3倍2026年11月1日起施行的《全国税务行政处罚裁量基准（2026年版）》将社保费纳入全国统一处罚体系最新信息2026年11月1日起，单位欠缴社保最高可处欠缴数额3倍罚款的新规将正式施行，该规则来自国家税务总局发布的《全国税务行政处罚裁量基准（2026年版）》（2026年第20号公告），首次将社保费纳入全国统一的税务行政处罚裁量体系，彻底结束了此前各地执法尺度不一的情况。社保少缴/未缴违法行为认定用人单位在规定期限内不缴或者少缴社会保险费的，经税务机关责令限期缴纳，逾期仍未缴纳。三档处罚标准欠多少，罚多少处罚依据法规《中华人民共和国社会保险法》第八十六条：用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。三档分级处罚标准新规以「欠缴金额+占应缴社保费比例」双维度明确了量化处罚规则： 1第一档（一般情形）欠缴金额不足50万元；或50万-500万元且占比不足30%，处欠缴额1倍罚款。2第二档（较重情形）欠缴金额50万-500万元且占比超30%；或500万元以上且占比不足30%，处欠缴额1-2倍罚款。 3第三档（严重情形）欠缴金额500万元以上且占比超30%，处欠缴额2-3倍罚款。
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